求人情報詳細
| 募集業種 | 医療・福祉・介護 |
|---|---|
| 募集内容 | 特別養護老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGS576 |
| アピール | 【福利厚生】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 資格取得支援 研修制度 車通勤可 制服貸与 永年勤続表彰規定あり（勤続年数に応じて） 千葉市勤労者福祉サービスセンター加入 試用期間の有無 あり 3ヶ月 同条件(正社員) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給 200,000円
【福利厚生】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 資格取得支援 研修制度 車通勤可 制服貸与 永年勤続表彰規定あり（勤続年数に応じて） 千葉市勤労者福祉サービスセンター加入 試用期間の有無 あり 3ヶ月 同条件(正社員) |
| 時間 | ①7：00〜16：00 ②8：00〜17：00 ③9：00〜18：00 ④10：00〜19：00 ⑤10：30〜19：30 ⑥11：00〜20：00 ⑦13：00〜22：00 休憩60分 ⑧21:45〜翌7:15 休憩90分 土・日・祝日を含むシフト制 |
| 休日 | |
| 資格 | |
| 勤務地 | 千葉市若葉区千葉県千葉市若葉区(千葉) |
| 備考 | 特別養護老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGS576▼仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務全般 施設利用者の自立支援へ向けた支援 日常生活全般の介護 定員 50名 賞与前年度実績3.65か月！成長や成果に応じて支給されるの目標を持って日々のモチベーション高くご勤務いただけます！ 資格取得支援あり、長く勤めているスタッフも多いので、働きながらスキルアップできる環境です◎ 千葉県内で幅広く展開している安定の社会福祉法人なので長く安定してご活躍いただけます♪(千葉県千葉市若葉区)▼職種特別養護老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ／KGS576(正社員)▼雇用形態正社員▼給与【給与】 月給：206,100円?227,200円 【諸手当】 処遇改善手当：41000円 夜間勤務手当：22000円（5500円／回、月4回程度） 中途採用の場合、経験等により加算あり。 交通費支給：上限30,000円／月 住宅手当：（賃貸・本人世帯主）20,000円迄 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年2回（3.65か月）(正社員)▼勤務時間①7：00〜16：00 ②8：00〜17：00 ③9：00〜18：00 ④10：00〜19：00 ⑤10：30〜19：30 ⑥11：00〜20：00 ⑦13：00〜22：00 休憩60分 ⑧21:45〜翌7:15 休憩90分 土・日・祝日を含むシフト制(千葉県千葉市若葉区)▼休日・休暇年間休日110日 有給休暇（法定通り） 育児休暇 介護休暇 看護休暇 慶弔休暇(正社員)▼応募資格【必須条件】 初任者研修（旧ヘルパー2級）以上▼勤務地千葉県千葉市若葉区▼企業名・施設名セイワ若松 |
| 情報更新日 | 2025/08/03 9:30 |
会社情報・お問合せ
| 会社名 | セイワ若松 |
|---|---|
| この求人情報の掲載元 | この求人情報は、jobofferの求人です。 joboffer |
